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Imagen de mujer sentada y stand

Las tradiciones son importantes, especialmente durante las festividades. La ensalada Jell-O de la tía abuela Tillie, la que tiene zanahorias ralladas, tiene que aparecer en la mesa de Acción de Gracias. Planes, Trains and Automobiles tiene su fiesta familiar anual. Durante la ronda previa a la cena de "¿Por qué estoy agradecido?" 4 de cada 5 suelen optar por la opción segura: "Mi familia".

Recientemente entré en una conversación sobre la tendencia entre las familias de comenzar nuevas tradiciones. Por ejemplo, muchas personas están desafiando la regla de solo pavo al agregar algo nuevo a la mezcla, como tacos, lasaña o camarones fritos.

Este año, la familia Clearfield también le está dando un pequeño giro a nuestra tradición de agradecimiento. Más allá de mostrar agradecimiento mutuo, estamos dirigiendo nuestra atención a la comunidad.

Contamos con un programa de Dirección por Objetivos (MBO), en el que cada persona/departamento identifica tres objetivos a trabajar a lo largo del año. Este año, estamos agregando otro elemento al programa: Viviendo Nuestros Valores .

En otras palabras, cada individuo o grupo establece objetivos específicos sobre cómo hacer que los valores de Clearfield cobren vida en la comunidad. Esto no solo refuerza un ambiente de trabajo positivo y un sentido de logro, sino que también marcará una diferencia en la comunidad.

También estamos poniendo nuestro dinero donde están nuestras bocas. Clearfield recompensa a aquellas personas que viven esos valores con un bono especial de fin de año.

Vemos esto como el comienzo de una nueva e importante tradición empresarial. Cualesquiera que sean sus tradiciones, le recomiendo encarecidamente que las mezcle un poco este año. No importa su empresa, familia, origen étnico, etc., considere comenzar algo nuevo.

Con suerte, hará una diferencia en la vida de otros.

Por Cheri Beranek Cheri Beranek Clearfield, Inc. Presidente y CEO

Miembro fundador de Clearfield, Inc., Cheri Beranek es considerada una visionaria de las comunicaciones. Su amplia experiencia de liderazgo y su estilo de gestión único combinados brindan un desempeño corporativo sobresaliente.

Bajo su dirección, Clearfield registró 10 años consecutivos de rentabilidad y registró ganancias históricas tanto en la capitalización de mercado como en el capital social. Hoy, Clearfield es una empresa multinacional con más de 250 empleados y más de 700 clientes.

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